就业是最基本的民生，高校毕业生是促进就业的重要群体。今年，面对34所驻邕高校毕业生总量再创历史新高的实际情况，南宁市继续把促进高校毕业生等青年就业作为重要内容，用心用情用力打好“政策+服务”组合拳，为高校毕业生铺设就业“快车道”，吸引高校毕业生来邕留邕就业创业，切实保障全市就业局势总体稳定。

拓宽就业渠道

学生就业心安

南宁市着力为用人单位和毕业生搭建供需平台，推动毕业生与用人单位“双向奔赴”。6月29日，2023届毕业生“百日冲刺”促就业双选会暨百日千万招聘专项行动招聘会体育专业专场在广西体育场举行，86家企事业单位携5410个就业岗位进场招聘，吸引了众多高校毕业生等多方面人才前来求职。

“招聘会为我们找工作提供了一个很好的平台。招聘现场岗位特别多，我把简历投向了几家心仪的单位。”广西体育高等专科学校应届毕业生陈朝阳说。

近几个月以来，类似的招聘会在南宁各高校已举办多场。“今年，南宁市以应届高校毕业生、未就业高校毕业生等青年群体为重点，计划开展110场高校毕业生就业招聘行动，为毕业生提供岗位保障。目前，已举办毕业生专场招聘会61场，组织招聘单位近3517家，提供岗位超过15.5万个。”南宁市人才服务管理办公室负责人王震说。

组织开展招聘活动，拓展岗位资源，这是南宁市各有关部门千方百计拓宽高校毕业生就业渠道的生动缩影。今年以来，南宁市夯实岗位供给“基本盘”，充分释放政策红利，多措并举促进高校毕业生就业——

强化优质岗位供给。南宁市各有关部门主动对接重点企业、工业园区等，集中收集一批急需岗位信息，重点筛选符合高校毕业生学历层次、技能水平的岗位信息，及时推送至各驻邕高校，为高校毕业生提供充足的岗位保障。

发挥公共部门优势“稳岗”。市人社部门充分挖掘党政机关、事业单位岗位存量，稳定招聘高校毕业生规模。在2023年事业单位公开招考中，向高校毕业生等青年群体提供就业岗位1337个、招聘人数1764人。

扩大就业见习规模。市人社部门持续实施就业见习岗位募集计划，围绕服务市重点领域重点产业工作任务，重点开发一批技能类、管理类岗位，以切实增强毕业生实践经验。对吸纳就业见习人员的单位给予见习补贴，今年以来已向就业见习基地发放见习补贴46.12万元。

挖掘基层就业潜力。市人社部门持续开展“三支一扶”计划、乡村振兴村级协理员等基层服务项目等工作，积极引导毕业生到基层就业。同时，南宁市对到县以下基层单位就业的高校毕业生，按规定给予学费补偿、高定工资等支持政策。

优化指导服务

护航就业之路

“如何挖掘个人亮点，完善简历制作？”“我是学工科的，请问是选择就业还是创业比较好呢？”“如何有效地与企业招聘负责人沟通交流？”记者走访发现，为了帮助高校毕业生消除求职焦虑，多场招聘会在现场设置了就业创业指导咨询服务区、人才政策咨询服务区等，毕业生积极向职业指导师“取经”。

“加强就业指导服务是做好毕业生就业工作的重要抓手，有助于毕业生明确职业意向、做好就业准备、提升就业竞争力。”南宁市人才服务管理办公室特聘就业指导导师周长明告诉记者。

帮助毕业生就业，同样离不开学校的指导。“我们形成了‘领导—职能部门—学院分管领导—辅导员—班主任—毕业生’六位一体就业工作联动机制，指导学生实现高质量充分就业。”广西体育高等专科学校就业创业指导中心老师黄茜说。

优化指导服务，护航就业之路。为促进高校毕业生高质量充分就业，今年以来，南宁市各有关部门联动驻邕各大高校，通过加强政策宣传、精准帮扶等一系列务实举措，进一步抓实抓细就业服务，助力高校毕业生等青年群体“好就业”“就好业”。

积极落实人才新政。市人社部门重点推进落实“万元就业奖励”“毕业生交通补贴”等南宁市人才新政。自政策实施以来，今年我市已为1866名毕业生发放就业专项奖励1098.7万元、为834名毕业生发放交通补贴62.95万元。

建立与驻邕高校的常态化对接联络服务机制。南宁市强化与34所驻邕高校的常态化对接联络服务机制，多方主体联动开展“六进校园”等系列服务活动，对2023届驻邕高校毕业生做到底数摸到位、政策进校门、招聘送上门、岗位推到人。

邀请就业创业指导专家到驻邕高校授课。面向34所驻邕高校输送一批优秀就业创业指导人员，与时俱进更新课程内容，有效引导高校毕业生树立正确的就业观和择业观。今年已开展各类就业指导、政策宣讲等活动57场，参加活动152.18万人次，发放各类政策资料6902份。

帮助高校毕业生增强求职陷阱防范能力。人社、法院、高校三方联动，开展就业普法进校园活动，通过执法人员面对面“以案说法”，现场提供政策解答、法律援助等，帮助毕业生避免求职陷阱，畅通毕业生维权渠道。

支持自主创业和灵活就业。对创业的毕业生，给予最高20万元的启动资金支持，还有创业担保贷款及贴息、场租补贴等。对灵活就业的毕业生，按规定给予社会保险补贴支持，提高灵活就业保障水平。

眼下，高校已进入毕业生离校阶段。在高校毕业生陆续离校后，各类社会化专场招聘活动也将承接起校园招聘的功能，成为用人单位与高校毕业生的沟通桥梁。南宁市人社部门将持续为毕业生提供暖心服务，并通过举办线上线下招聘活动、直播带岗等多种方式，持续保持市场招聘热度，多措并举促进高校毕业生就业创业和成长成才。